Posted by Turkse Media
Dec 23, 2025

Turks minimumloon stijgt in 2026 met 27 procent

Het Turkse minimumloon wordt in 2026 verhoogd naar netto 28.075,5 lira (zo’n 561 euro) per maand. Het nieuwe bedrag geldt vanaf 1 januari 2026. Het bruto minimumloon wordt vastgesteld op 33.030 lira (660 euro).

Dat heeft minister van Arbeid en Sociale Zekerheid Vedat Işıkhan bekendgemaakt na afloop van overleg van de Commissie Vaststelling Minimumloon.

De commissie rondde haar derde bijeenkomst af waarin werd onderhandeld over het minimumloon voor het komende jaar. Işıkhan presenteerde het besluit tijdens een bijeenkomst op het ministerie, waaraan vertegenwoordigers van de regering en werkgevers deelnamen. Ook voorzitter Özgür Burak Akkol van de Turkse Confederatie van Werkgeversverenigingen was daarbij aanwezig.

Volgens de minister betekent het nieuwe minimumloon een stijging van 27 procent ten opzichte van vorig jaar. Sinds 2002 is het minimumloon (184 lira) nominaal met een factor 171 toegenomen. Gecorrigeerd voor inflatie komt dat neer op een reële stijging van 251 procent. Daarnaast verhoogt de overheid de ondersteuning voor het minimumloon (loonsubsidie) van 1.000 lira naar 1.270 lira per werknemer.

Işıkhan benadrukte dat de regering vasthoudt aan haar belofte om werknemers niet door inflatie te laten benadelen. Hij stelde dat de overheid, onder leiding van president Recep Tayyip Erdoğan, beleid blijft voeren dat is gericht op investeringen, productie en werkgelegenheid binnen de visie van de zogenoemde ‘Eeuw van Turkije’. Volgens de minister blijft sociale dialoog een essentieel onderdeel van het arbeidsmarktbeleid, waarbij overleg met zowel werknemers- als werkgeversvertegenwoordigers centraal staat.

Vicepresident Cevdet Yılmaz verklaarde op sociale media dat de verhoging plaatsvindt in een periode waarin de regering streeft naar een inflatie onder de 20 procent in 2026. Volgens hem draagt de combinatie van een hoger minimumloon en verhoogde staatssteun bij aan het beschermen van zowel werknemers als werkgevers. Yılmaz stelde dat Turkije vasthoudt aan beleid dat gericht is op het terugdringen van informele arbeid, het vergroten van de werkgelegenheid en het realiseren van duurzame sociale welvaart.

Işıkhan onderstreepte dat overleg met sociale partners, ongeacht de uitkomst, een kerntaak van de staat blijft. Werknemers en werkgevers noemde hij onmisbare pijlers van het arbeidsleven in Turkije. Volgens hem kan economische vooruitgang alleen worden bereikt door samenwerking en wederzijds overleg.